Quelle TVA pour Gestion de paie mensuelle (expert-comptable) ?

Réponse

Pour Gestion de paie mensuelle, la TVA est de 20 % en principe, ou « TVA non applicable, art. 293 B » en franchise en base.

TVA applicable à la prestation de gestion de paie mensuelle d’un expert‑comptable (2026)

1. Cadre légal général

Les prestations de services rendues par un expert‑comptable sont, de plein droit, soumises à la TVA au taux normal de 20 % (art. 256‑I‑1 du CGI). Elles ne bénéficient d’aucune exonération spécifique : la mise à disposition d’un logiciel de paie intégré au service n’est pas considérée comme une location de biens, mais comme une composante accessoire de la prestation de conseil et de traitement de la paie.

2. Possibilité de franchise en base (art. 293 B CGI)

Un expert‑comptable peut toutefois ne pas facturer de TVA s’il relève du régime de la franchise en base prévu à l’article 293 B du CGI. Les conditions en 2026 sont :

CritèreSeuil 2026 (services)
Chiffre d’affaires annuel hors taxes85 800 €
Option volontaire possible si le CA < seuilOui, mais l’option doit être exercée avant le 1er jour du premier trimestre de l’exercice d’imposition

Si le cabinet réalise, par exemple, 70 000 € HT de chiffre d’affaires annuel, il peut appliquer la mention « TVA non applicable, art. 293 B » sur toutes ses factures, y compris la gestion de paie. Dans ce cas, le client ne récupère aucune TVA et le prix indiqué est HT (ex. 150 €).

3. Exemple concret – cabinet dépassant le seuil

Supposons un cabinet d’expertise comptable dont le chiffre d’affaires 2025 s’élève à 120 000 € HT (dépassant le seuil). Le cabinet est donc assujetti à la TVA 20 % et doit la facturer sur chaque prestation de paie.

Prix affiché (TTC)Calcul du HTTVA (20 %)
150 € (exemple moyen)150 ÷ 1,20 = 125,00 €150 − 125,00 = 25,00 €
200 € (haut de fourchette)200 ÷ 1,20 = 166,67 €200 − 166,67 = 33,33 €

La facture comportera obligatoirement :

  • La mention « TVA : 20 % » ;
  • Le montant de la TVA collectée ;
  • Le numéro de TVA intracommunautaire du cabinet.

4. Impact sur le client

  • Assujetti à la TVA : le client récupère la TVA déductible (ex. 25 € sur 150 € TTC) dans sa déclaration de TVA.
  • Non assujetti (franchise) : le client ne récupère rien, mais le prix facturé reste HT (ex. 150 € HT). Le client doit vérifier que le prestataire indique bien « TVA non applicable, art. 293 B ».

5. Points de vigilance spécifiques à la gestion de paie

1. Logiciel inclus : le logiciel de paie, même s’il est fourni sous licence, ne crée pas de double imposition ; il reste intégré à la prestation de service et suit le même régime de TVA que le traitement de la paie.

2. Facturation mensuelle : chaque mois, la facture doit reprendre le même taux (20 % ou franchise) ; aucune variation n’est permise d’un mois à l’autre sans changement de régime fiscal du cabinet.

Questions fréquentes

Q1 : Si mon chiffre d’affaires est inférieur au seuil, suis‑je obligé d’appliquer la franchise en base ?

*R :* Non. Vous pouvez choisir d’appliquer la TVA même si vous êtes en dessous du seuil, mais vous devez alors vous inscrire au régime réel simplifié et facturer la TVA à 20 % sur toutes vos prestations.

Q2 : Puis‑je appliquer la franchise en base uniquement pour la gestion de paie et facturer la TVA pour d’autres services ?

*R :* Non. Le régime de franchise en base s’applique à l’ensemble de l’activité de services. Si vous choisissez la franchise, aucune de vos prestations de services (y compris la paie) ne doit être soumise à la TVA. Pour appliquer la TVA à certains services

Prestations et tarifs d'un expert-comptable

Les tarifs moyens constatés pour les prestations concernées. À adapter selon votre zone, l'urgence et la complexité — Devixo calcule le prix juste à votre place.

PrestationPrix moyenTVA
Paie et gestion sociale50-150 EUR/salarié/mois20%
Expertise comptable judiciaire2000-10000 EUR20%
Trésorerie et gestion financière200-500 EUR/mois20%
Formation et sensibilisation comptable100-300 EUR/heure20%
Tenue de comptabilité complète150-400 EUR/mois20%

Les erreurs fréquentes à éviter

  • Oublier de mettre à jour l'inscription à l'Ordre annuellement (obligatoire pour exercer légalement)
  • Facturer sans TVA alors que l'activité y est soumise
  • Confondre secret professionnel et confidentialité (le secret est absolu, la confidentialité peut avoir des exceptions légales)
  • Accepter des missions sans vérifier l'absence de conflit d'intérêts avec d'autres clients

Ce que dit la réglementation

Conservation des documents 6 ans

L'expert-comptable doit conserver tous les documents comptables et pièces justificatives pendant 6 ans minimum. Responsabilité engagée en cas de perte

Source : Article L123-22 du Code de commerce

Respect du RGPD et protection des données

Traitement des données personnelles des clients soumis au RGPD. Droit d'accès, rectification, suppression. Registre de conformité obligatoire

Source : Règlement (UE) 2016/679 et Loi Informatique et Libertés

Incompatibilités professionnelles

Incompatible avec : commissaire aux comptes, expert-comptable salarié d'une autre structure, activités commerciales directes

Source : Article L821-4 du Code de commerce

Le vocabulaire à connaître

Bilan comptable :
Document de synthèse présentant l'actif (biens et créances) et le passif (dettes et capitaux propres) d'une entreprise à une date donnée
Expertise judiciaire :
Mission confiée par un tribunal à un expert-comptable pour éclairer le juge sur des questions comptables ou financières
Compte de résultat :
Document présentant les produits (revenus) et charges (dépenses) d'une entreprise sur une période, aboutissant au résultat net (bénéfice ou perte)
Rapprochement bancaire :
Vérification de la concordance entre les écritures comptables et les relevés bancaires pour identifier les différences
Provision :
Montant inscrit en comptabilité pour couvrir une charge probable ou une perte prévisible (provision pour litige, provision pour dépréciation)

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Questions fréquentes

Combien coûte Gestion de paie mensuelle ?

En moyenne 100 à 250 € TTC, selon la nature, les fournitures et l'urgence.

Quelle TVA pour Gestion de paie mensuelle ?

20 % en principe, ou « TVA non applicable, art. 293 B » en franchise en base.